地点:浙江 发布时间:2013-09-23 19:04:29
温州大学招聘人员启事
 
 
 
现因工作需要,浙江省温州低压电器技术创新服务平台(浙江省低压电器智能技术重点实验室)拟聘科研人员3名(其中博士1-2名,硕士1-2名),实验室技术、管理人员1人,有关事项公告如下:
 
一、科研人员招聘条件
 
(1)品德优良,工作积极主动、责任心强、服务意识强;
 
(2)博士年龄40周岁以下,硕士年龄35周岁以下;
 
(3)电子、电器、电气及自动化或机械自动化等相关专业;
 
(4)具有电子、电器或机械研究设计能力,其中硕士研究生(或中级以上职称)要求有3年以上项目研发经历,且已完成一项以上项目研发或产品开发工作;
 
(5)身心健康。
 
二、实验室技术、管理人员招聘条件
 
(1)品德优良,工作积极主动、责任心强、服务意识强;
 
(2)电子、电器、电气及自动化或机械自动化等相关专业;
 
(3)硕士研究生学历、学位,30周岁以下;
 
(4)身心健康。
 
三、招聘办法及程序
 
按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,通过公开报名、统一考试、严格考核、择优聘用的方式进行。硕士学位应聘人员必须参加统一考试、集中面试,择优聘用;博士学位应聘人员按温州大学人才引进程序面试、考察择优录用。
 
1、个人报名。报名时间:2011年12月1日至2012年1月13日。应聘者下载并认真填写《温州大学应聘表》,并将《应聘表》和个人应聘材料(身份证、毕业证书、学位证书等扫描件)通过电子邮件发送至温州大学邮箱fangss@wzu.edu.cn。发送E-MAIL请在主题栏标注“应聘岗位+姓名”。
 
2、资格初审。根据应聘人员情况,学校进行资格条件初审后确定参加面试、笔试人员名单。
 
3、面试、笔试。通过资格初审的应聘人员须持本人身份证、学历和学位证书原件及复印件、一寸免冠照片参加面试、笔试。留学人员还应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。具体名单及考试时间将在人事处通知栏公布,考生往返交通费及在温食宿费用由考生自理。
 
4、确定拟聘人员名单。学校按面试、笔试的成绩确定入围人员名单;并对入围人员的思想政治素质、业务能力和水平、心理健康等各方面进行综合考核,确定拟聘用人员名单。
 
5、公示与聘用。拟聘用人员名单经学校审批后由人事处予以公示。公示无异议的,按规定办理聘用手续。
 
拟聘用人员必须在规定的时间内报到,如逾期不能报到,或拟聘人员不能提供有效毕业证书、学位证书,或发现有不符合资格和聘用条件的,或提供信息不真实的,取消聘用资格。
 
 
推荐给好友(请输入E-mail): 
    
电子邮件请通过“我要申请”按钮发送

了解更多资讯 请关注今日科学矩阵