根据高能所工作需要，现公开招聘文献信息部主任1名。
一、基本原则
按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，公布岗位，公开招聘，竞争上岗，择优聘任。
二、岗位名称
文献信息部主任
三、岗位职级
相应专业技术职务或职员职级
四、岗位职责
1、全面负责文献信息部的各项工作，组织并协调完成本部门承担的各项任务，对主管所领导负责；
2、负责制订图书馆、编辑部的发展规划、年度工作计划、经费预算，组织制定完善各项规章制度、工作细则、岗位职责等；负责本部门人才队伍建设；审定采编和图书购置计划等。
3、根据学科建设情况，开展读者需求信息的分析与研究工作，为所文献资源建设和服务创新提供信息和参考依据；负责数据库的评价、数据库相关的使用问题与数据商的沟通解决；应用新的技术手段，不断拓展服务项目。
4、负责与上级有关部门的联络、沟通，组织馆际协作活动。
5、组织完成领导交办的其他工作。
五、任职基本条件
1. 符合《党政领导干部选拔任用工作条例》(中发[2002]7号)中明确的党政领导干部应当具备的6项基本条件(见附件)；
2、能自觉贯彻执行党的基本路线、方针和政策，遵守国家的法律、法规，作风正派，办事公正，善于团结协作；
3、大学本科或以上学历，身体健康，年龄50岁以下；
4、具备较强的相关业务基础知识和业务管理能力，具有较高的外语水平和较强的计算机应用能力；
5、热心管理工作，具有较强的组织协调、综合分析、语言文字表达能力及社会活动能力。
六、待遇
按照院“三元”结构分配制度和所的有关规定执行。
七、招聘方式及程序
1. 报名截止时间： 2008年3月27日
2. 应聘者须提供以下材料
(1) 高能所岗位竞聘申请表；
(2) 学历、学位证书及身份证复印件；
(3) 已发表的文章、著作清单(科研与管理)及3篇具有代表性的论文；
(4) 能够证明本人能力、水平的文件和材料(如获奖证书复印件等)；
(5) 对应聘岗位的理解和认识。
3. 岗位竞聘
经过资格审查符合条件的竞聘人需公开竞聘，竞聘报告25分钟，包括工作经历和业绩、对岗位的理解和认识等，答辩20分钟。报告时间和地点另行通知。
八、联系方式
联系人：高能所人事教育处 郑文莉
电话：010--88235879
传真：010--88233102
欢迎通过电子邮件应聘。
附件： 《党政领导干部选拔任用工作条例》(中发[2002]7号)中明确的党政领导干部应当具备的6项基本条件：
(一)具有履行职责所需要的马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论的水平，认真实践"三个代表"重要思想，努力用马克思主义的立场、观点、方法分析和解决实际问题，坚持讲学习、讲政治、讲正气，经得起各种风浪的考验。
(二)具有共产主义远大理想和中国特色社会主义坚定信念，坚决执行党的基本路线和各项方针、政策，立志改革开放，献身现代化事业，在社会主义建设中艰苦创业，做出实绩。
(三)坚持解放思想，实事求是，与时俱进，开拓创新，认真调查研究，能够把党的方针、政策同本地区、本部门的实际相结合，卓有成效地开展工作，讲实话，办实事，求实效，反对形式主义。
(四)有强烈的革命事业心和政治责任感，有实践经验，有胜任领导工作的组织能力、文化水平和专业知识。
(五)正确行使人民赋予的权力，依法办事，清正廉洁，勤政为民，以身作则，艰苦朴素，密切联系群众，坚持党的群众路线，自觉接受党和群众的批评和监督，做到自重、自省、自警、自励，反对官僚主义，反对任何滥用职权、谋求私利的不正之风。
(六)坚持和维护党的民主集中制，有民主作风，有全局观念，善于集中正确意见，善于团结同志，包括团结同自己有不同意见的同志一道工作。
中国科学院高能物理所
