中国科学院机关是国务院直属事业单位。根据工作需要，中国科学院规划战略局现面向社会公开招聘管理人员2名。应聘人员须符合招聘岗位的应聘条件。
一、招聘岗位及人数
1、政策研究室助理研究员或研究实习员1名；
2、评估处业务主管1名。
二、招聘岗位工作职责及任职条件
岗位一：政策研究室助理研究员或研究实习员
(一)职责
参与组织开展院重要政策研究制定，参与组织开展院重要文稿起草，参与组织开展院情调研，参与院重大改革发展举措的组织工作，具体负责协调“三大报告”研究与出版宣传工作，负责本部门支撑业务管理工作的平台建设与维护，负责本部门文书归档、保密、安全等综合事务，具体负责与国家有关政策研究部门的联络沟通。
(二)应聘条件
1、具有科技政策与科技管理、法律或其他自然科学专业背景的硕士以上学位。
2、具有良好的政治素质和政策理论水平。
3、有较强的文字表达能力和组织协调能力。
4、热爱管理工作，责任心强，有较强的开拓进取精神和团队合作精神。
5、熟练使用办公软件；有较强英语写作及口语交流能力。
6、北京市户口(应届毕业生可不受此限)，身体健康，年龄在30岁以下。
岗位二：评估处业务主管
(一)职责
具体负责组织ARP评估系统开发与运行管理工作，负责科技评价数据库建设，协助负责院管理标准制定，参与院综合评价的组织实施，协助负责院各类评价工作，负责本部门支撑业务管理工作的平台建设与维护，负责本处文书归档、保密、安全等综合事务。
(二)应聘条件
1、具有数学或计算机科学相关专业背景的博士学位。
2、具有良好的政治素质和政策理论水平，有较强的文字表达能力和组织协调能力。
3、具体较强的数学建模与编程能力。
4、热爱管理工作，责任心强，有较强的开拓进取精神和团队合作精神。
5、熟练使用办公软件；有较强英语写作及口语交流能力。
6、北京市户口(应届毕业生可不受此限)，身体健康，年龄在30岁以下。
三、招聘办法及要求
(一)自发布招聘通知起，凡符合招聘条件的人员均可报名。报名截止时间为2008年4月18日17时(以收到报名表为准)。
(二)应聘者须提供以下材料：填写中国科学院院机关岗位竞聘申请表(见附件)；提供能证明本人能力、水平的相关资料(学历、学位证书、获奖证书、专业技术职务任职证明材料、代表性论文等)；对应聘岗位的理解和认识。
若未通过初审将不通知参加竞聘，材料恕不退回。
(三)通过资格初审的应聘人参加岗位竞聘，报告15分钟，答辩10分钟。报告内容包括工作经历和业绩、对应聘岗位的理解及工作设想。竞聘时间和地点将另行通知。
四、聘后管理
(一)招聘岗位属于事业编制岗位，实行合同管理。实行人事代理制度，人事档案存放在人才中介服务机构管理。
(二)执行中国科学院机关的各项分配制度及住房政策。
五、联系方式
联系人：蔡长塔
电话：010-68597411
传真：010--68597421
欢迎通过电子信箱应聘。
中国科学院规划战略局
