地点:陕西 发布时间:2022-09-07 16:35:37
西北工业大学材料学院诚邀全球英才加盟!
 
西北工业大学简介 
 
西北工业大学坐落于陕西西安,是一所以航空、航天、航海等领域人才培养和科学研究为特色的多科性、研究型、开放式大学,是国家“985工程”和“211工程”重点建设大学、国家“一流大学”建设高校。学校始终坚持“人才强校”战略,坚持面向世界科技前沿、面向经济主战场、面向国家重大需求、面向人民生命健康,全面提升科研创新能力,育领军人才、铸国之重器、担时代大任,为国家和国防事业发展做出了突出贡献。 
 
材料学院简介 
 
学院材料科学与工程学科是国家“双一流”重点建设学科,ESI排名进入0.5‰,软科2021中国最好学科排名全国第一。学院现有教职员工300余人,包括两院院士6人,国家级领军人才18人,国家级青年人才29人,汇聚了国家自然科学基金委创新群体、国防科技创新团队等多个高水平科研与教学团队,构筑起国内材料科技领域的重要人才中心和创新高地。 
 
学院拥有凝固技术国家重点实验室、超高温结构复合材料国家级重点实验室等30个国家和省部级平台,先后获国家科技奖励21项。依托学科优势培育了鑫垚、铂力特、超晶等8家高新技术企业,其中2家企业科创板上市,形成了独具特色的产学研用闭环发展模式。 
 
学院拥有国家级和省部级引智基地3个、国合基地2个,国家留学基金委创新型人才国际合作培养项目1项。聘任俄罗斯科学院外籍院士、英国皇家学会院士等30余位国外知名专家担任学校荣誉学衔,其中2名外籍专家获中国政府友谊奖。
 
主要招聘方向 
 
1.高性能金属材料与凝固技术:包括高性能铝合金、高温合金、钛合金、铌合金、核能金属材料及金属间化合物等,超导材料、超导物理和金属凝固科学与技术。 
 
2.超高温复合材料:包括碳/碳复合材料、陶瓷基复合材料及其构件智能制备技术、高温特种材料与涂层等。 
 
3.特种功能材料:包括辐射探测材料与器件、先进润滑与密封材料、生物医用材料和智能材料等。 
 
4.金属智能热成形技术:包括金属精确塑性成形、增材制造、精密铸造和连接技术等。 
 
5.碳中和前沿材料与技术:包括液相激光制造与低碳能源器件、深海/深空储能电池材料与技术、基于机器学习的极端条件材料与器件、柔性光伏与光储一体集成技术、生物微能源和诊疗一体化等。 
 
6.材料基因工程:包括材料信息学与数据科学、数字孪生与材料设计,高通量材料集成计算、高通量材料制造与服役表征评价技术等。 
 
热忱邀请具有上述领域相关研究经历及材料科学、物理学、化学、计算材料学、机械工程等专业相关背景的海内外优秀人才加盟! 
 
岗位类别及待遇 
 
1)青年拔尖人才 
 
岗位条件
年龄不超过40周岁;在学术上崭露头角、创新能力强、发展潜力大,获得较高学术成就的优秀青年学术带头人。
若海外科研工作经历满3年,可推荐申报国家级人才计划。
岗位待遇
51-62万(税前)/年+社保待遇等约7-10万/年;
科研启动费200-600万(含国家);
聘为教授、博导,正高级专业技术职务;
安家费及货币化补贴150-200万(含国家和地方、税前)。
 
2)准聘师资 
 
岗位名称
准聘教授
准聘副教授
岗位条件
一般不超40周岁 一般不超35周岁
岗位待遇
36-46万/年+社保待遇等约6-10万/年 26-36万/年+社保待遇等约5-10万/年
正高级专业技术职务 副高级专业技术职务
科研启动费
20-100万
科研启动费
20万
安家费及货币化补贴
30-40万(税前)
安家费及货币化补贴
20万(税前)
研究生导师资格评审与入职评审同步进行;
若海外科研工作经历满3年,入校时可同步申请学校翱翔海外学者计划。
 
3)博士后 
 
岗位名称
特别资助博士后
常规博士后
岗位条件
取得博士学位3年内,年龄一般不超32周岁 取得博士学位3年内,年龄一般不超35周岁
岗位待遇
29万/年
+社保待遇等约6-10万/年
24万/年
+社保待遇等约5-10万/年
入选国家博士后相关项目,可享受相应项目资助和科研等其他收入;
在站期间,可申请预聘为学校准聘师资,获聘后纳入相应岗位管理并享受相应待遇。
 
资源保障 
 
完备的人才培育体系 
 
学院针对新入职教师设置“人才引育资源包”,将研究生指标、办公实验场地、科研启动费、薪酬福利、发展指导等资源打包,为青年教师快速起步提供支撑。学校实施“翱翔人才计划”,助力青年人才成长。 
 
优质的学术科研保障 
 
学院除30个国家和省部级科研平台外,下设可全天候开放自主测试的科教实践与材料分析创新中心。该中心拥有配置完备的各类大型分析测试仪器设备,有力支撑了学院教师进行基础性、前沿性和创新性研究。 
 
学院成立创新人才特区,针对具有卓越学术潜力、国际化视野的优秀青年学术带头人,实施长周期考核,给予人才梯队、科研条件及实验室平台、青年教师发展基金、服务管理等资源配套支持,鼓励青年人才潜心开展“从0到1”原创性基础研究。 
 
完善的成果转化体系 
 
学校设有知识产权专项资金,帮助教师开展专利导航、申请前评估等工作。学校将成果转化现金收益的80%和股权收益的70%奖励给成果完成人,并建立科技成果转化人才职称评定制度和晋升机制,赋予成果完成人职务科技成果所有权和长期使用权。 
 
无忧的工作生活环境 
 
学校附属中小幼基础教育国内顶尖,为引进人才子女提供最优质的教育资源。 
 
应聘方式 
 
请将应聘材料发送至邮箱yuan4@nwpu.edu.cn,文件名请命名为“应聘-姓名-岗位类别-材料学院”。应聘材料一般包含求职信、个人简历以及代表性学术成果简介等。 
 
联系方式 
 
联系人:刘老师 苏老师 
 
电 话:+86-29-88492642;+86-29-88495240 
 
邮 箱:yuan4@nwpu.edu.cn 
 
(学校和学院简介数据截至2022年8月) 
 
(本公告有效期至2022年12月31日) 
 
  
 
 
  
 
 
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